«متسيبش شغلك».. تعمل إيه لو حسيت بقلة تقدير مادي ومعنوي في العمل؟

أكد خبير التنمية البشرية الدكتور أحمد علام، على أهمية التطوير الذاتي المستمر للموظفين، خاصة من يشعرون بعدم التقدير المادي أو المعنوي في وظائفهم الحالية. وخلال محاضرته، قال الدكتور علام إن الاستسلام لهذا الشعور وعدم القيام بالعمل ليس هو الحل الأمثل.

وقال في مداخلة هاتفية مع أحمد دياب ونهاد سمير في برنامج «صباح البلد» المذاع على فضائية «صدى البلد»، إن الحل يكمن في التركيز على تنمية المهارات واكتساب خبرات جديدة، مما يزيد من قيمة الإنسان في سوق العمل ويفتح آفاقاً لفرص أفضل في المستقبل. وأشار إلى أن البحث النشط وتقييم الخيارات البديلة بعناية يعد خطوة ضرورية، مؤكدا أن الفرص الجيدة سوف تنشأ حتما لمن يبحث عنها ويرغب في الاستفادة منها.

ونصح الدكتور علام الموظفين بالحفاظ على نظرة إيجابية وعدم السماح للمشاعر السلبية بالتأثير على أدائهم وثقتهم بأنفسهم. وأكد أن قيمة الفرد لا تحددها وظيفة واحدة وأن السعي المستمر للتطوير والبحث عن بيئة عمل تقدر جهود الفرد هو أفضل طريق للرضا الوظيفي.